Disponent (w/m/d) - nationaler Fernverkehr

am Standort Osterheide
Job-ID: 2043387

Du steuerst unsere Fahrzeuge und Fahrpersonal effizient — so sorgen wir gemeinsam für pünktliche Transporte und zufriedene Kund:innen. Mit modernen IT-Tools hältst du Kontakt zum Fahrpersonal und Auftraggebern, damit Prozesse reibungslos und transparent laufen.

DEINE AUFGABEN

  • Du disponierst Fahrzeuge und Fahrer des eigenen Fuhrparks und sorgst so für termingerechte Abläufe und weniger Stillstandzeiten.
  • Du pflegst den Kontakt zu Kund:innen und Fahrer:innen und löst Anliegen schnell — das stärkt Vertrauen und verbessert die Zusammenarbeit.
  • Du arbeitest in einem modernen, IT-gestützten Umfeld und gestaltest Abläufe effizienter, sodass Du mehr Zeit für das Wesentliche hast.
  • Du dokumentierst Transporte und korrigierst bei Bedarf Nachkalkulationen, damit Qualität und Wirtschaftlichkeit immer stimmen.
  • DEIN PROFIL

  • Du besitzt idealerweise eine Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) oder eine vergleichbare Fachausbildung — das gibt Dir das nötige Fachwissen von Anfang an.
  • Du bringst einschlägige Berufserfahrung in der Logistikbranche mit, sodass Du Routinen schnell optimierst und Sicherheit im Tagesgeschäft ausstrahlst.
  • Du arbeitest zuverlässig und gut organisiert; dadurch behältst Du auch bei hoher Auslastung den Überblick und entlastest das Team.
  • Du fühlst Dich im Team wohl und kommunizierst klar — das fördert reibungslose Abstimmungen und eine positive Arbeitsatmosphäre.
  • Du bist offen für digitale Tools und lernst neue Systeme schnell — so hebst Du Prozesse gemeinsam mit uns auf das nächste Level.
  • DEINE BENEFITS

  • Modernes IT-Umfeld: Du arbeitest mit zeitgemäßen Tools, die Dir Routineaufgaben abnehmen und Deinen Arbeitstag einfacher machen.
  • Weiterentwicklung: Unser Kunde unterstützt Deine fachliche Ausbildung und bietet Perspektiven zur Weiterentwicklung in der Logistik.
  • Stabiles Team: Flache Hierarchien und ein kollegiales Umfeld sorgen für kurze Entscheidungswege und echten Zusammenhalt.
  • Flexible Arbeitszeiten: Sinnvolle Gleitzeitmodelle helfen Dir, Job und Leben besser zu vereinbaren.
  • Leistungsgerechte Vergütung: Faire Bezahlung plus mögliche Prämien für Zuverlässigkeit und Engagement.
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